会社案内制作

会社案内は新規顧客や優秀な人材を獲得するために活用できる書類です。企業の信頼度を高める上でも価値のある書類なので、ターゲットに合った内容の会社案内を用意しましょう。制作時のポイントや制作方法などの基本をご紹介します。

会社案内は何のために必要？

そもそも会社案内とは、会社の企業理念や信頼性・安定性、商品やサービスの内容を掲載する書類です。会社案内は顧客などに自社をアピールするために使えますし、さらに採用活動中に応募者へ配布する資料としても利用できます。

会社案内を活用して自社の魅力を発信することで、自社をブランディング（ブランド化）でき、業績の向上や優秀な人材の確保に繋がるでしょう。近年では会社案内をインターネット上だけで行う企業も増えていますが、印刷物を用意することで、どんな環境でも短時間で自社の紹介ができるようになります。

会社案内の制作時に重視すべきポイント

会社案内は新規顧客の獲得や人材の採用において大いに役立つ書類です。魅力的な会社に見せられるよう、以下の3点を意識して制作しましょう。

• 会社案内のコンセプトを明確にする
• 事実のみを根拠と併せて記す
• 配布の方法に応じて適切なサイズを決める

配布の方法に応じて適切なサイズを決める

会社案内は「A4」もしくは「B5」サイズで制作することが一般的です。希望者への送付や手渡しを予定している場合は大きくて見やすいA4が適していますが、店頭に常時設置する場合はコンパクトなB5が適しています。

対応サイズ・仕様

• 
  210 ☓ 297
• 
  182 ☓ 275
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  148 ☓ 210

社内報制作

社内報は会社のイズムを社員に浸透させたり、社員が前向きに働きやすくさせたりするために役立ちます。どのような内容で制作すると良いのかも含めて、社内報を制作する意義をご紹介しましょう。

社内報は何のために必要？

社内報（社報）は、社内広報のために制作する書類です。先述した「会社案内」は、顧客や人材の獲得を目的に社外へ向けて発行するものですが、社内報は会社側から社員に向けて情報を発信するために発行します。

社内報を発行する目的は「行動指針」や「社内情報」、「コミュニケーション促進」などです。ポスターや新聞のような媒体を利用することもありますが、冊子を制作することでより手に取りやすく、読みやすい資料を提供できます。

社内報の制作時に重視すべきポイント

社内報は管理職から新卒社員まですべての従業員が手に取る書類です。すべての人に分かりやすい社内報を作るために、以下の3点を重視しましょう。

• 社内報を制作する目的を決める
• 社員のやる気が上がる内容にする
• 読みやすいデザインになるように工夫する

読みやすいデザインになるように工夫する

文章だけで構成した社内報よりも、写真を多用したり、多彩なコンテンツを掲載したりした社内報のほうが読みやすくなります。決算などの情報を掲載する際も、グラフや表を使ったほうが、情報が伝わりやすくなって効果的です。

対応サイズ・仕様

• 
  210 ☓ 297
• 
  182 ☓ 257
• 
  148 ☓ 210